التصنيف: سياسات عامة |
عدد المشاهدات: 52
تمت الإضافة في: 2025-07-23 03:07 PM
آخر تعديل: 2025-12-17 04:17 PM
مفهوم النزاهة:
تلتزم إدارة معهد السلامة للتدريب والتعليم بتطبيق أعلى معايير النزاهة في جميع البرامج التدريبية الإلكترونية. ويعد الالتزام بالنزاهة الأكاديمية من المبادئ الأساسية التي يجب أن يتحلى بها جميع المشاركين في العملية التدريبية، ويشمل ذلك المتدربين، والمدربين، والإداريين، والمشرفين. النزاهة الأكاديمية تعني التزام جميع الأطراف بالصدق والأمانة وتحمل المسؤولية الفردية في أداء الأعمال والاختبارات والأنشطة التدريبية دون اللجوء إلى أي وسائل غير قانونية أو غير أخلاقية.
تكمن أهمية الالتزام بالنزاهة في تعزيز ثقة المجتمع والجهات الرسمية في مخرجات العملية التدريبية، وضمان عدالة التقييمات، والحفاظ على جودة المخرجات التعليمية. كما تسهم النزاهة في تنمية الحس الأخلاقي والمهني لدى المتدربين وتأهيلهم للعمل والإنجاز وفق أعلى المعايير المهنية.
تقر إدارة المعهد بأن هناك العديد من أشكال انتهاك النزاهة الأكاديمية التي يجب التوعية بها واتخاذ إجراءات صارمة تجاهها، ومنها:
- الغش في أداء الاختبارات أو الأنشطة التدريبية أو الواجبات، بأي وسيلة كانت، سواء إلكترونية أو تقليدية
- انتحال الهوية، وذلك من خلال تسجيل الدخول بحساب شخص آخر أو أداء التقييمات نيابة عنه، أو السماح للغير باستخدام بيانات الدخول الخاصة
- التزوير في الوثائق الرسمية أو النتائج أو سجلات الحضور أو أي بيانات أخرى تتعلق بالتدريب
- استغلال التعاون بين المتدربين بشكل غير مشروع، كالمشاركة في أداء المهام الفردية أو مشاركة الإجابات خلال التقييمات المغلقة
- السرقة العلمية أو الفكرية، والمتمثلة في نسخ أو اقتباس المحتوى أو الإجابات أو المشاريع من مصادر خارجية دون توثيق، أو تقديم أعمال الغير على أنها شخصية
تؤكد إدارة المعهد على تطبيق الإجراءات التالية عند ارتكاب أي مخالفة تتعلق بالنزاهة:
- إجراء تحقيق داخلي فوري من قبل الإدارة الأكاديمية مع الاحتفاظ بكافة الأدلة الإلكترونية المتعلقة بالمخالفة
- إرسال إنذار رسمي للمتدرب مرتكب المخالفة وبيان نوع المخالفة المرتكبة
- إلغاء نتيجة التقييم أو الاختبار محل المخالفة وإعادة إجرائه إن أمكن
- تعليق الحساب التدريبي للمتدرب مؤقتاً لحين الانتهاء من التحقيق وإصدار القرار
- في حال تكرار المخالفة أو ثبوت نية الغش أو الانتحال بشكل متعمد، يتم فصل المتدرب من البرنامج التدريبي وحرمانه من الشهادة
- إشعار المتدرب بقرار العقوبة رسمياً، وتوثيق ذلك ضمن سجله الأكاديمي